Прием первичной документации, на основании которой будут производиться начисления или удержания по сотрудникам: табеля учета рабочего времени, листки временной нетрудоспособности, приказы по кадровому составу, исполнительные листы, заявления сотрудников и др.; обработка первичной документации с их проведением и начисление зарплаты в программе, а также проверка правильности расчета тех или иных составляющих зарплаты и удержаний в соответствии с законодательством РФ; составление соответствующей корреспонденции по счетам аналитического учета заработной платы, а также формирование регистров синтетического учета с целью обобщения и анализа полученной информации; расчет НДФЛ, который необходимо удержать из заработной платы сотрудников и перечислить в налоговые органы; расчет страховых взносов в ПФР, ОМС, ФСС в соответствии с нормами законодательства РФ