Заведующий хозяйством

Вакансия 12901083   ·   1 ноября 2024, 14:11

Вакансия ЦЗН

ГКУСО "БУДЕННОВСКИЙ СРЦН "ИСКРА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Буденновск   –   на карте

Заработная плата

от 12 000 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

Обеспечивает хозяйственное обслуживание учреждения в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположены структурные подразделения учреждения, а также контроль за исправностью оборудования (освещения, систем отопления, вентиляции и др.).

Принимает участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов основных фондов (зданий, систем водоснабжения, воздухопроводов и других сооружений), составлении смет хозяйственных расходов.

Организует проведение ремонта помещений, осуществляет контроль качества выполнения ремонтных работ. Обеспечивает структурные подразделения Работодателя мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами механизации труда, осуществляет наблюдение за их сохранностью и проведением своевременного ремонта.

Организует оформление необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечивает ими структурные подразделения, а также ведение учета их расходования и составление установленной отчетности.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года


Контролер водопроводного хозяйства 3 разряда

18 518 – 25 000 руб.

Георгиевск

Слесарь-ремонтник

22 544 – 30 000 руб.

Ставрополь

Стрелок (рядовой)

30 000 – 190 000 руб.

Пятигорск

Заготовщик химических растворов и красок

28 000 руб.

Невинномысск

Грузчик

от 80 000 руб.

Ставрополь

Фельдшер-лаборант

24 000 – 27 000 руб.

Ессентуки

Медицинская сестра

от 32 000 руб.

Пятигорск

Слесарь-ремонтник

19 242 руб.

Невинномысск

Эксперт клиентского центра

от 50 000 руб.

Ессентуки

Охранник 4 разряда

30 000 руб.

Ставрополь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!