Организация эффективной работы магазина. Обеспечение выполнение плана продаж. Контроль соблюдения стандартов компании. Управление персоналом: мотивация, адаптация, наставническая деятельность. Открытие, закрытие рабочей смены магазина, кассовая отчетность. Прием товара, участие в инвентаризации.